収録日2021年4月19日(月)

視聴期限

動画時間約 114分

カテゴリー相続 / 事業承継 / 経営

「社長の年金」をテーマに事業承継・相続ビジネスにつなげる方法

事業承継・相続ビジネスに取り組んでいる専門家の方々に、「社長の年金」に関する情報を提供しながら、新規案件(見込客)を開拓する方法をお伝えします。

【1】今、なぜ「社長の年金」なのか?

 ・社長は年金に興味がある!
 ・月額報酬60万円以上の社長は年金がもらえない理由
 ・社長の年金相談に乗ってくれる社労士がいない理由
 ・年金受給の視点から考える適正な役員報酬額とは?
 ・なぜ、年収を変えずに会社の経費が300万円以上も削減できるのか?
 ・具体的な事例紹介
 ・2022年4月からの年金制度改正について


【2】「社長の年金」から事業承継・相続ビジネスにつなげる方法

 ・事業承継、相続ビジネスが難しい理由
 ・事業承継、相続ビジネスに「裏口入学」をする方法
 ・社長が事業承継のことを考えるようになる「魔法の言葉」
 ・事業承継の前に考えるべき「社長の人生企画」
 ・年金を受給することで捻出したお金の使い途
 ・社長のビジネスと人生を支援する「エクゼクティブコーチ」とは?

2021年4月19日(月)

株式会社全就連/社会保険労務士法人全就連 代表
一般社団法人社長の年金コンサルタント協会 事務局長

萩原 京二 氏


プロフィール
(株)東芝、ソニー生命保険(株)を経て、1999年社会保険労務士として開業。「社長のビジネスと人生を支援する」をテーマに、中小企業の経営支援を行っている。年金受給世代の経営者が年収をまったく変えずに年金を満額受給できる方法や、個人事業主・フリーランスが年金・医療保障を充実させて可処分所得を増やす方法など、業界初のビジネスノウハウを開発することを得意としている。一般社団法人社長の年金コンサルタント協会事務局長。

【課目】 相続・事業承継
【認定区分/単位】   AFP 1 単位 、  CFP 1 単位

当セミナーは、NPO法人日本ファイナンシャルプランナーズ協会の「継続教育研修」です。

2021年10月18日までにご視聴された方に単位を付与致します。


ご希望の方は下記を明記の上、弊社までお問い合わせください。

 「① ご視聴セミナータイトル ② 講師名 ③ご視聴日」


株式会社東京アプレイザル セミナー事業部 宛て

seminar@t-ap.jp